- 0
- 0
- 约2.1万字
- 约 39页
- 2026-06-28 发布于四川
- 举报
2026广东广州南沙人力资源发展有限公司现向社会招聘编外人员笔试历年典型考点题库附带答案详解
一、单项选择题
下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共30题)
1、根据《中华人民共和国劳动合同法》,下列关于试用期的说法正确的是()。A.劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;B.同一用人单位与同一劳动者可以约定两次试用期;C.试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的60%;D.以完成一定工作任务为期限的劳动合同可以约定两个月试用期。
2、根据《中华人民共和国劳动合同法》,下列关于试用期的说法正确的是()。A.劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;B.同一用人单位与同一劳动者可以约定两次试用期;C.试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的60%;D.以完成一定工作任务为期限的劳动合同,试用期最长不超过两个月
3、根据《中华人民共和国劳动合同法》,下列关于试用期的说法正确的是()。A.劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;B.同一用人单位与同一劳动者可以约定两次试用期;C.试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的60%;D.以完成一定工作任务为期限的劳动合同可以约定两个月试用期。
4、根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当
您可能关注的文档
- 2026年国网陕西省电力有限公司招聘720人(第一批)笔试历年典型考点题库附带答案详解.docx
- 2026广东佛山市顺北集团有限公司及下属公司会计岗招聘笔试笔试历年备考题库附带答案详解.docx
- 2026广东依顿电子科技股份有限公司招聘成本工程师等岗位拟录用人员笔试历年典型考点题库附带答案详解.docx
- 2026广东依顿电子科技股份有限公司招聘非生产物料采购员等岗位2人笔试历年备考题库附带答案详解.docx
- 2026广东储能产业发展有限公司招聘17人笔试历年典型考点题库附带答案详解.docx
- 2026广东天广能源科技发展有限公司项目制用工招聘笔试历年备考题库附带答案详解.docx
- 2026广东广州市榄核咨询服务有限公司招聘笔试历年典型考点题库附带答案详解.docx
- 2026广东广州市花都宏信宏贯下属子公司招聘拟录用人员笔试历年常考点试题专练附带答案详解.docx
- 2026广东广州花山侨韵文旅产业投资有限公司第二次招聘1人笔试历年常考点试题专练附带答案详解.docx
- 2026广东广州花都城投大地建设咨询有限公司招聘项目用工人员8人笔试历年备考题库附带答案详解.docx
- 批次03-04_2025-2026学年苏州市七年级语文下册期末质量检测原创仿真模拟试卷第001套.docx
- 批次03-03_2026届上海市闵行区六年级英语小升初分班考试模拟试卷第001套.docx
- 水域救援指南..docx
- 批次03-05_2026届成都市高一历史学业水平合格性考试原创仿真模拟试卷第001套.docx
- 批次03-01_2026届广州市白云区六年级数学小升初分班考试模拟试卷第001套.docx
- 批次03-02_2026届广州市越秀区八年级生物学业水平考试考前仿真模拟试卷第001套.docx
- 27_2026杭州新七年级英语暑假衔接学情诊断A卷.docx
- 2025-2026学年吉林省长春市第七十二中学八年级(下)期中道德与法治试卷(含答案).docx
- 2025-2026学年江苏省苏州市振华中学七年级(下)期中道德与法治试卷(含答案).docx
- 某汽修厂服务流程准则.docx
原创力文档

文档评论(0)