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干部谈心谈话常态化工作方案

为深入贯彻落实全面从严治党要求，切实加强对全体干部的教育、管理和监督，进一步畅通沟通渠道，及时了解干部思想动态，激发干部队伍活力，营造风清气正、干事创业的良好政治生态，结合工作实际，特制定本常态化工作方案。

一、指导思想

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，紧紧围绕新时代党的组织路线，将谈心谈话作为加强干部队伍建设的重要抓手和落实党内政治生活的有效载体。坚持以人为本，注重心理疏导和人文关怀，通过常态化、制度化、规范化的谈心谈话，达到沟通思想、凝聚共识、增进团结、解决问题、推动工作的目的，为各项事业高质量发展提供坚强的组织保证和思想保