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医院体检中心主任目标责任书

为进一步落实公立医院高质量发展要求，强化体检中心运营管理效能，提升健康管理服务质量，保障医疗安全，明确岗位权责与考核标准，现由医院（甲方）与体检中心主任（乙方）签订本目标责任书，考核周期为[XXXX年XX月XX日]至[XXXX年XX月XX日]，具体内容如下：

一、岗位权责界定

（一）甲方权利与义务

1.甲方权利：对乙方的管理行为、目标完成情况进行定期督导、检查与考核；对乙方履职过程中出现的违规违纪、履职不到位等问题，有权提出整改要求并按医院规定追责；根据考核结果决定乙方的绩效薪酬、岗位调整、续聘或解聘事宜。

2.甲方义务：为乙方提供开展工作所需的人员配置、设备更