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人力资源初级试题及答案.doc

人力资源初级试题及答案.doc

    人力资源初级试题及答案

    一、单项选择题（每题2分，共20分）

    1.下列不属于人力资源特征的是（）

    A.能动性

    B.时效性

    C.不可再生性

    D.社会性

    2.企业进行工作分析的首要目的是（）

    A.确定职位的价值

    B.编写工作说明书

    C.确定薪酬体系

    D.为招聘提供依据

    3.下列哪种招聘渠道适用于招聘中高级管理人员（）

    A.校园招聘

    B.网络招聘

    C.猎头公司

    D.员工推荐

    4.在人员甄选过程中，效度最高的甄选方法是（）

    A.面试

    B.笔试

    C.心理测试

    D.工作样本测试

    5.下列不属于绩效管理目的的是（）

    A.员工个人绩

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