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律师执业年度考核工作指引

第一章总则

为规范律师执业年度考核工作，加强对律师执业活动的监督与管理，引导律师依法、诚信、尽责执业，促进律师事业健康发展，根据《中华人民共和国律师法》、《律师执业管理办法》、《律师年度考核办法》等相关法律法规及行业规范，结合律师行业实际情况，制定本工作指引。

本指引适用于所有依法设立的律师事务所及在该所执业的专职律师、兼职律师。法律援助律师、公职律师、公司律师的年度考核工作，参照本指引或按照相关规定另行执行。律师执业年度考核应当坚持客观、公正、公开的原则，坚持考核与引导相结合、教育与惩处相结合，通过考核全面评价律师执业表现，提升律师队伍整体素质。

考核工作每年进行一次，通常在每年的第一季度集中开展，对上一年度的执业情况进行考核。各级司法行政机关负责对律师执业年度考核工作的监督指导，律师协会负责具体组织实施考核工作，律师事务所负责对本所律师执业年度考核的初步审查与评定。

第二章考核组织架构与职责分工

律师执业年度考核工作涉及司法行政机关、律师协会及律师事务所三个层面，各方应当明确职责，密切配合，形成闭环管理机制。

（一）司法行政机关的职责

省级及设区的市级司法行政机关负责监督、指导本行政区域内的律师执业年度考核工作。其主要职责包括：制定本地区年度考核工作的实施方案；监督律师协会组织实施考核工作的情况；对律师协会报送的考核结果进行备案审查；对在考核中发现