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教师师德师风建设考核管理方案

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总则

指导思想

本考核管理方案旨在深入贯彻落实国家及地方关于校园管理高质量发展的宏观战略部署，坚持立德树人根本任务，构建科学规范、运行高效、评价客观的教师师德师风建设考核评价体系。方案以全面覆盖、分类指导、过程管理、结果运用为核心原则，旨在通过制度化的评估机制，引导广大教师坚守高尚情操，严格职业道德，自觉抵制不良风气，营造风清气正的育人环境，确保校园管理目标与区域教育发展的总体需求紧密契合，实现从被动管理向主动治理的转变。

建设目标

本方案致力于确立一套具有普适性、可操作