城市发展人力现状与优化建议访谈纪要.pdfVIP

会议日期:2016.05.10时间:10：45-10：40

会议地点:CEC17层

受访人:城市发展人力总监

访谈人:

记录人

1.城市发展组织状况

•主营人员330人，有十几个经营单位，包括酒店、、等，1000多

人。

•我们8个人力、2个行政。8个人里面抽出几个人BP，对接区域。

2.目前人力工作量占比

•我们，事务性的占至少80-90%。业务对人力要求比较高，战略规划

的工作还是要有的。

•区域事业部，基本差不多100%是事务性的工作。偏少，规划类的偏少，事务

性为主，已经不大合理。

•消耗较大精力的事务性工作：

o目前人事运营工作量最主要集中在员工。很多共性的