IT运维性能考核表.docxVIP

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  • 2026-07-01 发布于江苏
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IT运维性能考核表

项目

权重

考核内容

考核结果

自评分

考核分

考核指标

占比

标准

等次

分数

系统稳定性与可用性(30%)

30%

考核系统因各种原因导致的宕机次数及平均持续时间,若因运维操作失误引发宕机,将酌情扣分。

6

系统稳定性与可用性(30%)

30%

考核响应及恢复重大故障的时效性,若延迟恢复,视为服务保障能力不足。

6

系统稳定性与可用性(30%)

30%

考核运维人员是否按时完成所有预设巡检任务,未完成或遗漏视为工作执行不到位。

6

系统稳定性与可用性(30%)

30%

考核用户自助服务请求的处理效率,包括问题诊断、解决及时性及客户满意度。

6

系统稳定性与可用性(30%)

30%

评估运维人员对系统定期维护任务的执行情况,包括计划制定、执行、记录和反馈。

6

故障处理与响应速度(25%)

25%

考核故障响应时效,特别关注紧急故障的响应速度,延迟响应将影响评分。

7

故障处理与响应速度(25%)

25%

评估运维人员对各类故障的解决能力及效果,未能解决的故障将进行原因分析。

7

故障处理与响应速度(25%)

25%

考核运维人员对故障的分类能力,包括误判和漏判的处理情况。

6

故障处理与响应速度(25%)

25%

检查运维人员是否完整记录故障处理过程,报告内容是否清晰、有用。

5

故障处理与响应速度(25

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