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2026年度全方位HR系统开发协议书

一、协议双方,1.委托方：（以下简称“甲方”）,2.服务方：（以下简称“乙方”）二、项目背景

甲方为满足公司人力资源管理需求，决定开发一套全方位的人力资源管理系统（以下简称“HR系统”）。经双方友好协商，特订立本协议，以明确双方的权利、义务和责任。三、项目内容,1.系统功能：乙方根据甲方需求，开发以下功能模块：,-员工信息管理-招聘管理,-绩效管理-薪酬管理,-培训管理-考勤管理,-离职管理-数据统计与分析

2.技术要求：HR系统采用B/S架构，支持多种浏览器访问，系统性能稳定，安全可靠。四、项目期限,1.项目启动时间：2026年1月1日,2.项目完成时间：2026年12月31日五、项目费用,1.项目总价：人民币壹佰万元整（￥100,000.00）

2.付款方式：-项目启动时，甲方支付合同总价30%作为预付款；

-项目开发过程中，根据进度分阶段支付，每个阶段支付合同总价的20%；

-项目验收合格后，甲方支付合同总价50%作为尾款。六、双方权利义务,1.甲方权利义务：-按时支付项目费用；,-提供项目所需的相关资料和接口；,-对乙方提供的技术支持和服务进行验收；

-不得将项目成果用于非法用途。

2.乙方权利义务：-按时完成项目开发，确保系统功能满足甲方需求；,