基层工会职工暖心团建活动策划课.pptxVIP

2026/06/29基层工会职工暖心团建活动策划汇报人：工会培训部

目录团建活动的价值与意义活动策划核心原则活动类型与形式设计活动流程与执行要点预算编制与资源配置安全保障与风险防控效果评估与持续优化01020304050607

团建活动的价值与意义01

团建活动的核心价值组织价值职工价值团建活动是工会服务职工、凝聚人心的重要载体，承载多重组织功能增强团队凝聚力通过共同体验促进职工间的相互了解与信任提升归属感让职工感受到组织的关怀与重视促进跨部门交流打破部门壁垒，建立协作基础缓解工作压力提供放松身心、释放压力的平台丰富业余生活拓展职工的兴趣爱好与社交圈层获得认同感在活动中展现个人价值，获得团队认可

基层工会团建活动的定位活动定位原则常见误区普惠性面向全体职工，避免小圈子化参与性降低门槛，让不同年龄、体能的职工都能参与实效性注重体验感与获得感，避免形式主义安全性把职工安全放在首位，做好风险防控为活动而活动缺乏明确目标，活动流于形式重形式轻内容职工参与感不强，体验效果差预算分配不合理资源浪费严重，投入产出失衡安全意识薄弱存在隐患风险，防范措施不到位

活动策划核心原则02

需求调研：活动策划的起点调研内容维度兴趣偏好运动类、文化类、休闲类、公益类等方向倾向时间约束工作日、周末、节假日的时间可用性体能状况年龄结构、身体状况、活动强度承受能力预算预期职工对活动规模、形式的合理期待调研方法组合核