2026年销售团队销售谈判技巧考核题.docxVIP

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  • 2026-07-02 发布于福建
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2026年销售团队销售谈判技巧考核题

一、单选题(共10题,每题3分,共30分)

1.在与中国企业进行谈判时,销售代表应优先考虑以下哪项策略以建立信任?

A.尽快达成协议,显示效率

B.深入了解对方企业文化,尊重当地习惯

C.强调产品技术优势,避免讨论敏感话题

D.保持强硬立场,以显示专业度

2.当客户提出远超市场价的报价时,以下哪种回应方式最有效?

A.直接拒绝,强调公司定价策略

B.暂缓回应,表示需要与上级确认

C.提供分期付款或附加服务作为替代方案

D.引用竞争对手的报价,制造竞争压力

3.在谈判陷入僵局时,以下哪种行为最有助于打破僵局?

A.休息并重新安排谈判时间

B.提出对双方均有利的折中方案

C.强调时间紧迫性,促使对方快速决策

D.放弃谈判,等待其他机会

4.针对东南亚客户,谈判时哪种开场白最容易被接受?

A.直接切入商业议题,强调效率

B.以问候和寒暄开始,建立轻松氛围

C.先讨论个人兴趣,再转入正题

D.强调财务条款,显示专业度

5.当客户提出技术性异议时,销售代表应如何回应?

A.立即反驳,强调产品性能

B.委婉承认问题,但承诺后续解决

C.转移话题,讨论其他优势

D.提供详细的技术解释,证明产品可靠性

6.在谈判中,以下哪种行为最容易触发客户的防御心理?

A.

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