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煤矿安全培训系统安全生产责任制汇编

一、总则

（一）目的与依据

为全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，落实“管生产经营必须管安全，管业务必须管安全，管行业必须管安全”的要求，明确煤矿企业各级人员、各部门在安全培训工作中的职责，保障从业人员具备必要的安全生产知识和技能，防止和减少生产安全事故，根据国家有关安全生产法律法规及行业标准，结合本矿实际，特制定本责任制汇编。

（二）适用范围

本汇编适用于本煤矿企业各级管理人员、各职能部门以及全体从业人员在安全培训系统建设、管理、实施和监督等相关工作中的责任划分与履行。

（三）基本原则

1.统一领导，分级负责：企业主要负责人对安全培训工作全面负责，各级管理人员和部门在各自职责范围内对安全培训工作负责。

2.全员参与，层层落实：安全培训是企业所有人员的共同责任，必须覆盖从管理层到一线作业人员的各个层级。

3.按需施教，注重实效：培训内容应紧密结合岗位实际需求，突出针对性和实用性，确保培训效果。

4.监督考核，奖惩分明：建立健全安全培训监督考核机制，将培训责任履行情况与绩效考核挂钩，奖惩兑现。

二、主要负责人安全培训职责

煤矿企业主要负责人是本单位安全培训工作的第一责任人，对安全培训工作负全面领导责任，其主要职责包括：

1.组织制定并批准本单位安全培训工作中长期规划和年度培训计划，并保障培训经费的足额投入和有