巾帼文明岗试题及答案.docxVIP

  • 3
  • 0
  • 约3.2千字
  • 约 7页
  • 2026-07-04 发布于广西
  • 举报

巾帼文明岗试题及答案

一、单选题(每题1分,共10分)

1.巾帼文明岗创建活动中,不属于巾帼文明岗基本条件的是()

A.组织机构健全B.岗位文明公约完善C.服务质量过硬D.员工收入最高

【答案】D

【解析】巾帼文明岗的基本条件包括组织机构健全、岗位文明公约完善、服务质量过硬等,但收入最高不属于基本条件。

2.女职工在岗期间,可以享受的孕期保护措施不包括()

A.不得安排从事高处作业B.劳动时间适当调整C.定期进行职业健康检查D.延长劳动时间

【答案】D

【解析】女职工孕期保护措施包括不得安排高处作业、适当调整劳动时间、定期进行职业健康检查等,但不会延长劳动时间。

3.在女职工劳动保护特别规定中,关于哺乳期说法正确的是()

A.哺乳期不得少于30天B.哺乳期不得少于60天C.哺乳期不得少于90天D.哺乳期不得少于6个月

【答案】C

【解析】根据《女职工劳动保护特别规定》,哺乳期不得少于90天。

4.巾帼文明岗创建活动中,不属于文明服务内容的是()

A.微笑服务B.热情服务C.高效服务D.索要小费

【答案】D

【解析】巾帼文明岗创建活动中提倡微笑服务、热情服务和高效服务,索要小费不属于文明服务内容。

5.女职工在月经期间,用人单位可以()

A.禁止从事接触有毒有害物质的工作B.强制安排休息C.适当减轻劳动量D.安排从事高处作业

【答案】C

【解析】女职工在月经期间,用人单位应当适当减轻

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档