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消防部队思想分析报告(3篇)

第一篇

202X年X季度全市消防救援队伍思想动态摸排分析覆盖全市12个消防救援站、2个战勤保障分队共347名指战员，其中干部42名、消防员216名、政府专职消防员89名，通过个别谈话、问卷调查、思想骨干汇报、大数据行为轨迹筛查等方式，全面掌握队伍思想底数，整体呈现稳中有进、积极向上的态势，但也存在部分隐性思想苗头需重点关注。

当前队伍思想主流态势主要体现在三个维度。一是战备意识牢固，履职尽责主动性较强。本次摸排中，91.2%的指战员表示能够清晰认识到“全灾种、大应急”职能定位下的责任使命，日常训练、接处警中能够保持紧张状态。今年以来全市共接处警12742起，同比上升18.2%，其中火灾扑救3126起、社会救助5352起、抢险救援4264起，指战员人均年出警量达36.7起，较2020年增长22.3%，未出现一起因思想懈怠导致的出警延误、操作失误问题。特勤一站三级消防长王某，入职16年，先后参与各类救援任务7000余起，本次季度思想摸排中，他主动提出放弃年度休假，参与支队化工灾害救援专班训练，带动身边12名年轻指战员主动申请加入专班。入职不满1年的新消防员共37名，其中89.2%表示能够适应基层驻勤节奏，主动要求参与一线出警任务，部分新消防员为了跟上训练进度，每天主动加练1小时体能和器材操作。二是身份认同提升，职业获得感持续增强。随着《消防救援人员优待保障