2026年陕西西探地质装备有限公司招聘考试备考试题及答案解析.docxVIP

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  • 2026-07-05 发布于河北
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2026年陕西西探地质装备有限公司招聘考试备考试题及答案解析.docx

2026年陕西西探地质装备有限公司招聘考试备考试题及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.甲因琐事与乙发生争执,情绪激动之下用随身携带的刀刺伤乙,致乙重伤。甲的行为构成()。

A、故意伤害罪

B、过失致人重伤罪

C、故意杀人罪未遂

D、寻衅滋事罪

答案:A

解析:故意伤害罪是指故意非法伤害他人身体的行为。本罪在主观方面表现为故意,即行为人明知自己的行为会造成他人身体健康受到损害的结果,并且希望或者放任这种结果的发生。题干中,甲因琐事与乙发生争执,情绪激动之下用随身携带的刀刺伤乙,致乙重伤,表明甲具有伤害乙的故意,并且造成了乙重伤的后果,符合故意伤害罪的构成要件。B项错误,过失致人重伤罪是指过失造成他人重伤的行为,题干中甲的行为是故意的,不符合过失致人重伤罪的构成要件。C项错误,故意杀人罪是指故意非法剥夺他人生命的行为,题干中甲的行为虽然造成了乙重伤,但并没有剥夺乙生命的意图,不符合故意杀人罪的构成要件。D项错误,寻衅滋事罪是指行为人寻衅滋事,扰乱社会秩序的行为,题干中甲的行为虽然有伤害他人身体的意图,但并不是为了寻衅滋事,不符合寻衅滋事罪的构成要件。故选A。

2.某公司员工张某在上班期间突发疾病,经抢救无效死亡。公司认为张某是因工作过度劳累导致死亡,拒绝支付工伤保险待遇。张某的近亲属可以向()要求

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