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南大emba考试试题及答案

考试时长：120分钟满分：100分

一、判断题（总共10题，每题2分，总分20分）

1.企业资源规划（ERP）系统主要解决企业内部各部门之间的信息孤岛问题。

2.战略管理中的SWOT分析是一种定性分析方法，不涉及定量数据。

3.平衡计分卡（BSC）的四个维度是财务、客户、内部流程、学习与成长。

4.现代企业竞争的核心是产品价格竞争，而非价值竞争。

5.知识管理的主要目的是将企业隐性知识转化为显性知识。

6.组织结构中的矩阵式结构适用于所有类型的企业。

7.马斯洛需求层次理论认为，人在满足生理需求后才会追求安全需求。

8.学习型组织的核心特征是持续改进和知识共享。

9.企业并购的主要动机是扩大市场份额，而非提升核心竞争力。

10.风险管理的基本流程包括风险识别、评估、应对和监控。

二、单选题（总共10题，每题2分，总分20分）

1.以下哪项不属于波特五力模型中的竞争力量？（）

A.现有竞争者之间的竞争

B.潜在进入者的威胁

C.替代品的威胁

D.政府政策的影响

2.在战略实施过程中，最常见的协调机制是（）。

A.跨部门委员会

B.集权化管理

C.自我管理团队