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- 2026-07-05 发布于黑龙江
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一、引言
2026年,工会在上级工会及单位党委(党组)的正确领导下,始终坚持以服务职工为中心的工作导向,紧紧围绕单位年度中心任务,积极履行“维护、建设、参与、教育”四项基本职能。全年工作以强化思想政治引领为先导,以提升职工幸福感与归属感为目标,在组织建设、权益维护、文化建设、服务保障等方面扎实推进,取得了一系列积极成效,为单位的稳健发展凝聚了人心,汇聚了力量。
二、主要工作成效与举措
(一)强化思想政治引领,筑牢共同奋斗基础
1.深化理论学习:结合年度重要会议精神与政策导向,组织开展系列学习活动,通过专题讲座、学习研讨会、线上学习平台等多种形式,引导职工深刻领会核心思想,增强“四个意识”,坚定“四个自信”。学习内容紧密联系工作实际,注重学以致用,努力将学习成果转化为推动工作的实际能力。
2.弘扬劳模精神:选树并宣传单位内部先进典型,通过事迹分享会、宣传栏等方式,营造崇尚先进、学习先进、争当先进的良好氛围。组织职工代表参与行业内外的劳模交流活动,汲取榜样力量,激发职工的劳动热情和创造活力。
3.加强意识形态工作:密切关注职工思想动态,定期开展思想状况调研,及时发现并回应职工关切。加强正面宣传引导,利用工会宣传阵地,传播正能量,抵制不良思潮,维护单位和谐稳定的思想环境。
(二)聚焦中心服务大局,激发职工建功热情
1.开展岗位建功活动:围绕单位年度重点项目和技术攻关任务
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