虚构劳务合同阻却执行(2篇).docxVIP

第1篇

甲方（委托方）：____________

住所地：____________

法定代表人：____________

联系方式___________

乙方（受托方）：____________

住所地：____________

法定代表人：____________

联系方式___________

甲乙双方经充分协商，就劳务派遣事宜达成一致意见，特签订本合同，以资共同遵守。

就劳务派遣人员信息，双方约定如下：乙方根据甲方需求，提供劳务派遣人员________名，该人员均具备相应岗位所需资质，并已与乙方签订正式劳动合同。甲方有权对派遣人员进行岗位适应能力考察，若发现人员不符合岗位要求，乙方应在____日内完成人员更换。双方均无异议。

就该事项，甲乙双方经协商，确定如下：派遣人员薪酬标准按照甲方同岗位在编人员标准执行，具体薪酬构成包括基本工资、绩效奖金、加班费等，乙方负责代扣代缴个人所得税及相关社会保险费用。甲方每月____日前将薪酬款项支付至乙方指定账户，乙方在收到款项后____日内发放至派遣人员手中。

关于劳务派遣期限，双方约定如下：本合同有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。如甲方需要延期使用派遣人员，应提前____日书面通知乙方，双方另行协商续签事宜。若甲方不再需要派遣人员，乙方应在收到甲方书面通知后____日内完成人员撤场工