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- 2026-07-06 发布于河南
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2026年度考前必看人力资源管理师冲刺试卷过关必备试题含答案
一、选择题(共50分)
1.单选题(20题,每题1分,共20分)
1.人力资源规划的首要步骤是()
A.人力资源需求预测
B.人力资源供给预测
C.制定人力资源规划目标
D.收集和分析人力资源信息
2.在招聘过程中,最有效的筛选简历的方法是()
A.简历数量排序
B.工作经验匹配度评估
C.教育背景筛选
D.年龄条件筛选
3.绩效管理周期的核心环节是()
A.绩效计划
B.绩效监控
C.绩效评价
D.绩效反馈
4.薪酬
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