2026年搬运工离职协议
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,就乙方从甲方工作并解除或终止劳动合同事宜,经平等自愿、协商一致,达成如下协议:
第一条离职原因及意向
乙方因个人原因提出解除与甲方签订的劳动合同,双方确认乙方最后工作日为202X年X月X日。
第二条离职日期及手续
1.乙方最终离职日期为202X年X月X日。
2.乙方应在离职日前按照甲方规章制度及甲方的合理要求,完成工作交接,包括但不限于:整理并移交工作资料、客户信息、设备工具等,并确保接任人员能够顺利接手工作。
3.乙方应参加甲方组织或指定的离职面谈,并就离职原因、工作交接等情况进行说明,甲方应记
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