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青年人才友好型城市建设试点工作专题报告

一、引言

近年来，随着我国经济社会的快速发展和产业结构转型升级，青年人才在推动城市创新发展和竞争力提升中的作用日益凸显。为深入贯彻落实党中央、国务院关于加强青年工作、营造良好人才发展环境的决策部署，积极探索青年人才友好型城市建设的新路径、新模式，我市于[试点开始时间]获批成为全国青年人才友好型城市建设试点之一。本报告旨在总结我市在试点工作期间的探索实践、取得成效、存在问题及下一步工作计划，为全国青年人才友好型城市建设提供参考。

二、试点工作开展情况

（一）总体思路和目标

我市青年人才友好型城市建设试点工作的总体思路是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持以人为本、服务大局，以营造市场化、法治化、国际化营商环境为抓手，以提升青年人才获得感、幸福感、安全感为目标，着力打造青年人才宜居宜业宜创的良好环境，为城市高质量发展提供强有力的人才支撑。

试点工作的主要目标是：

营造一流的青年人才发展环境。通过政策创新、服务优化、平台搭建等措施，为青年人才提供全方位、多层次、个性化的服务，打造拴心留人的人才生态。

提升青年人才对城市的认同感和归属感。通过构建青年人才社群、丰富文化生活、加强人文关怀等方式，增强青年人才对城市的认同感和归属感，使城市成为青年人才愿意来、留得住、能发展的家园。

促进青年人才与城市共成长。通过搭建创新创业平台、提供