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  • 2026-07-08 发布于内蒙古
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停薪留职合同新(最新版)9篇

篇1

甲方(单位名称):_______________________________

乙方(员工姓名):_______________________________

身份证号:_____________________________________

鉴于甲、乙双方对以下停薪留职事宜达成共识,根据国家有关法律法规和甲方的相关规章制度,经双方友好协商,特订立本合同协议。

一、合同目的和背景

本合同旨在明确乙方在停薪留职期间的权益和义务,保障双方合法权益,促进共同发展。甲方同意乙方停薪留职,在不影响甲方正常经营和工作秩序的前提下,给予乙方一定时间进行个人事务处理或其他工作安排。乙方需充分了解停薪留职期间的各项责任和义务,并遵守甲方的相关规定。

二、停薪留职期限

本合同约定的停薪留职期限为_____年/月,自____年__月__日起至____年__月__日止。期满后,乙方应按时返回甲方继续履行工作职责。若需继续停薪留职,双方应重新协商并签订新的合同。

三、工作职责和义务

在停薪留职期间,乙方需按照甲方要求完成以下事项:

1.保证不在其他单位从事与甲方业务相冲突的工作。

2.遵守国家法律法规和甲方的规章制度。

3.按时向甲方汇报个人事务处理情况。

4.保证停薪留

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