做账实操-京东平台店铺运营提成考核方案.doc

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做账实操-京东平台店铺运营提成考核方案

一、方案总则

1.制定目的

为激励京东店铺运营人员提升店铺业绩、控制推广成本、优化店铺服务与利润,明确薪资核算、提成计提、考核标准、发放规则,实现公司与运营人员双向共赢,特制定本方案,适用于公司所有京东POP/自营店铺运营专员、运营主管。

2.适用范围

京东平台全体运营(新店运营、成熟店运营、京东自营采销运营、京东多店运营负责人);运营助理不适用本提成方案,单独设置绩效奖金制度。

3.核算周期

自然月:每月1日—当月最后一日;每月5日前导出京东后台有效订单数据,10日前完成提成核

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