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2026年淮北市相山区市场监督管理局人员招聘考试参考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司依据规章制度对其进行处罚。张某认为处罚过重，向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，以下哪项说法是正确的？（）

A、劳动仲裁委员会应当立即裁决处罚过重，不予支持公司处罚决定

B、劳动仲裁委员会必须先进行调解，调解不成再进行仲裁

C、劳动仲裁委员会无权对劳动争议进行仲裁，应当由人民法院直接受理

D、公司应当提供详细证据证明处罚的合理性，仲裁委员会仅作形式审查

答案：B

解析：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议仲裁委员会处理劳动争议，应当首先对争议双方进行调解；调解不成的，应当及时仲裁。调解原则是劳动争议处理的重要原则，仲裁委员会应当优先调解，调解不成再进行仲裁。A项错误，仲裁委员会并非必须立即裁决处罚过重，需依据事实和法律进行裁决。C项错误，劳动争议仲裁是诉讼的前置程序，并非所有劳动争议都必须直接由人民法院受理。D项错误，仲裁委员会不仅审查形式，还需审查事实和法律依据。故选B。

2．汉字“鼎”在古代常用来象征权力和地位，如“一言九鼎”成语中的“鼎”就指代权威。以下哪个选项中的“鼎”字用法与“一言九鼎”最相似？（）