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往届生无基层经历岗位最优筛选技巧

我做公职招录咨询相关工作快十年了，每年报名季都能接到几十个往届生的咨询，十个里面有七八个都会愁眉苦脸跟我说：“我毕业好几年一直在私企干，也没参加过基层服务项目，算没有基层经历吧？翻完整张岗位表都没几个能报的”。每次听到这话我都觉得特别可惜，其实不是没有适合的岗位，是大部分人没找对筛选方法，白白把好多合适的岗位漏了。今天我就把这些年总结出来的，往届生无基层经历岗位的最优筛选技巧整理出来，从准备到选岗再到确认，一步步讲清楚，帮大家少走弯路。

1筛岗之前的核心准备工作

很多人拿到岗位表就直接开始翻，翻不了两页就眼花，要么漏了关键信息要么错判要求，在我看来，筛岗的第一步绝对不是直接找岗位，而是先把基础逻辑理清楚，做好准备工作再动手，才能事半功倍。

1.1先搞懂基层工作经历的官方定义，避免自我误判

很多往届生对基层工作经历的理解都走了两个极端：一个是觉得“只有参加过三支一扶、大学生村官这种基层项目才叫有基层经历，我在私企干一辈子也不算”，另一个是觉得“我只要上过班就算基层经历，随便报要求基层的岗位”，这两种理解都错。

按照国内大部分公职类、国企类招聘的官方定义，只要你在县级以下党政机关、国有企事业单位、村（社区）组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历，都算基层工作经历，哪怕你是在普通私企上班，哪怕你是个体经营、自主创业，都符合要求。反过来，只有毕业之后