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2025年铜仁地区铜仁市城市管理系统人员招聘考试试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司要求张某赔偿全部损失。但张某认为损失并非完全由其造成，公司因此起诉张某。根据《民法典》相关规定，在侵权责任认定中，应当考虑当事人的过错程度以及损害结果与过错行为之间的因果关系。如果公司能够证明张某存在故意或重大过失，则张某应当承担相应的赔偿责任。如果公司无法证明张某存在过错，则张某可以部分或全部免除责任。本案中，公司需要证明张某的过错行为与设备损坏之间存在因果关系，才能要求其承担赔偿责任。张某的赔偿责任范围应当与其过错程度相适应。（）

A、侵权责任认定必须以过错原则为基础

B、设备损坏的赔偿责任只能由直接责任人承担

C、用人单位在侵权案件中享有豁免权

D、损害赔偿数额的确定与过错程度无关

答案：A

解析：侵权责任认定以过错原则为基础，即行为人存在过错是承担侵权责任的前提。根据《民法典》相关规定，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。本案中，公司需要证明张某存在过错行为，且该过错行为与设备损坏之间存在因果关系，才能要求张某承担赔偿责任。B项错误，即使张某是直接责任人，但若公司无法证明其过错，张某仍可部分或全部免除责任。C项错误，用人单位并非