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员工培训服务协议2026年补充条款合同三篇.docx

员工培训服务协议2026年补充条款合同三篇

篇一

甲方：[甲方全称]

乙方：[乙方全称]

一、引言

本合同（以下简称“本合同”）是依据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规制定的，旨在明确双方在员工培训服务中的权利、义务和责任。本合同与主合同具有同等法律效力，与主合同不一致之处，以本合同为准。

二、协议双方

1.甲方：[甲方全称]

2.乙方：[乙方全称]

三、协议内容

1.培训目标

甲方根据公司发展战略和员工需求，制定2026年度员工培训计划，乙方负责组织实施。

2.培训内容

2026年度培训内容主要包括：专业技能培训、管理能力培训、综合素质培训等。

3.培训时间

2026年度培训时间自[培训开始日期]至[培训结束日期]。

4.培训地点

培训地点为[培训地点]。

5.培训师资

乙方负责邀请具有丰富经验和专业知识的讲师进行授课。

6.培训费用

（1）甲方承担乙方在培训过程中的差旅费、住宿费、餐饮费等费用；

（2）乙方承担培训讲师的授课费、培训资料费等费用；

（3）双方协商确定其他相关费用。

7.培训考核

（1）乙方对参加培训的员工进行考核，考核方式包括笔试、实操、答辩等；

（2）甲方对乙方进行考核，考核内容包括培训组织、师资力量、培训效果等。

8.违约责任

（1）若乙方未按约定时间、地点、内容完成培训，甲方有权要求乙方承担相应违约责任；