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员工身份卡协议2026

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国个人信息保护法》等相关法律法规，本着平等自愿、协商一致的原则，就员工身份卡（以下简称“身份卡”）的发放、使用、保管及相关责任事宜，达成如下协议：

第一条定义与适用范围

本协议所称身份卡是甲方为便于管理、保障安全而发放给乙方用于工作期间使用的凭证。身份卡仅限乙方本人在工作场所内使用，具体使用范围包括但不限于办公区域门禁出入、食堂就餐消费、停车场车辆停放管理、厂区/园区周界安防、内部资源借用登记（如会议室、设备）及企业规定的其他用途。甲方有权根据经营管理和安全需要，单方面调整身份卡的使用范围，但应提前通知乙方。