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一年劳动合同试用期【最新】9篇

篇1

甲方：[甲方公司名称]

乙方：[乙方姓名]

身份证号：[乙方身份证号]

联系电话：[乙方联系电话]

鉴于甲、乙双方的共同意愿，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方公司试用期工作事宜达成如下协议：

一、协议期限与试用期时间

甲方根据公司发展情况及乙方的能力与特长，经考核合格录用为正式员工，确定试用期限。试用期为一年。该期限自乙方在甲方实际出勤之日开始计算，至试用期满一年时结束。

二、工作内容与地点

（一）甲方根据公司业务发展需要及乙方的岗位特长，安排乙方在[岗位名称]岗位从事工作。乙方应服从甲方的安排与调配，并按时、按质完成工作任务。

（二）乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方公司指定的其他地点。

三、工作时间与休假

（一）乙方应按照甲方的规定上下班，并遵守甲方的考勤制度。

（二）甲方根据公司政策以及国家相关法律规定给予乙方休假权利。

四、薪资待遇与福利

（一）乙方试用期薪资按照甲方公司规定的标准执行。

（二）甲方根据公司政策以及国家相关法律规定为乙方提供相应的福利待遇。

（三）具体薪资数额和福利待遇将在乙方正式入职后，由甲乙双方正式签订的劳动合同中详细约定。

五、劳动纪律与保密义务