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- 2026-07-11 发布于山西
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员工离职补偿金税务处理协议
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国个人所得税法》及相关法律法规的规定,就乙方离职的经济补偿金税务处理事宜,经友好协商,达成协议如下:
第一条离职背景与补偿金确认
甲乙双方确认,乙方已根据甲乙双方于______年______月______日签订的《劳动合同》(合同编号:______)第______条之约定,或双方另行协商一致,于______年______月______日正式办理完毕离职手续,与甲方解除/终止劳动关系。
甲方依据上述约定,同意向乙方支付经济补偿金(以下简称“补偿金”)。该补偿金总额为人民币______元(大写:人民币______元整)。此补偿金总额为税前金额,除包含乙方应缴纳的个人所得税外,不包含其他任何税费或费用。
第二条补偿金税务处理方式约定
甲乙双方经充分协商,一致同意采取以下方式处理本协议第一条所述补偿金的经济补偿金总额(税前)人民币______元所产生的个人所得税事宜:
[]方式一:由甲方承担本笔补偿金产生的全部个人所得税税负。
[]方式二:由乙方自行承担本笔补偿金产生的全部个人所得税税负。
[]方式三:由甲方承担其中人民币______元(或______%)的个人所得税税负,乙方承担剩余______元(或______%)的个人所得税税负。
(注:请根据实际情况选择一种方式,并删除其他方式选项)
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