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- 2026-07-12 发布于河北
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2026年惠州市惠阳区城市管理系统人员招聘考试备考试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某企业员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏,企业根据规章制度对其进行罚款。张某认为罚款金额过高,与企业协商未果后向劳动仲裁部门申请仲裁。该案例中,张某的合法权益受到侵害的是()。
A、劳动报酬权
B、休息休假权
C、劳动安全权
D、劳动争议处理权
答案:A
解析:根据《中华人民共和国劳动法》第五十四条规定,工资水平应在经济发展基础上逐步提高,国家对工资总量实行宏观调控。用人单位有权制定内部规章制度,但需符合法律规定
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