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申论访谈记录整理标准化书写规范

作为从事申论阅卷指导和机关文字材料整理工作近十年的从业人员，我见过太多人在访谈记录整理这件事上栽跟头：公考申论里，不少考生本身功底不差，却因为整理逻辑乱、格式不规范，该拿到的采分点没拿到；实际工作中，也有很多年轻同事整理出来的访谈记录，要么满篇口语找不到重点，要么逻辑混乱改了好几遍还是达不到要求。其实，访谈记录整理不是想到哪写到哪的自由发挥，只要遵循标准化的规范，就能整理出逻辑清晰、内容准确、符合要求的合格成果。本文我就结合自己这些年的实际经验，把申论范畴内访谈记录整理的全流程标准化要求梳理清楚，不管是应对考试还是实际工作，都能用得上。

1访谈记录整理前期准备标准化要求

好多人拿到访谈原始材料第一反应就是直接动笔改，这其实是最容易踩的坑，前期准备做不到位，后面整理很容易越改越乱。标准化的整理工作，第一步就要把预备工作做扎实，磨刀不误砍柴工说的就是这个道理。

1.1原始素材的核验与归类

不管你拿到的是现场手写的访谈记录、录音转写的电子底稿，还是申论考试给定材料里的访谈原文，第一件事都要先核验素材完整性。如果是实际工作中的访谈，要先核对有没有缺漏的片段：比如录音哪里断了没录上，现场记录的时候哪段发言没跟上，都要先标记出来，能补的尽早找当事人核对补上，补不上也要在整理的时候标注清楚“此处内容缺失”，绝对不能自己随意脑补内容。如果是申论考试，拿到给定的访