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国企单位食堂服务员年度考核表

一、基本信息

姓名

性别

岗位

食堂服务员

入职时间

所属部门

后勤保障部（食堂）

考核周期

20XX年1月1日-20XX年12月31日

联系电话

工号

二、考核维度及评分标准（总分100分，另设奖惩加减分项）

（一）职业道德与廉洁自律（15分）

考核子项

评分标准

分值

自评得分

初评得分

复核得分

1.政治素养（3分）

优秀（3分）：拥护党的领导，自觉践行社会主义核心价值观，主动学习党的理论政策及单位规章制度，全年无违反政治纪律的言行；

良好（2-2.5分）：拥护党的领导，能遵守政治纪律，主动参加单位组织的政治学习，学习记录完整；

合格（1-1.5分）：拥护党的领导，能参加单位组织的政治学习，无违反政治纪律的言行；

不合格（0分）：存在违反政治纪律的言行，或拒绝参加政治学习累计3次及以上。

3

2.职业道德（6分）

优秀（6分）：爱岗敬业，严格遵守《餐饮服务食品安全操作规范》及单位食堂管理制度，全年无因职业道德问题被投诉或通报批评；主动维护单位及食堂形象，积极为就餐人员排忧解难；

良好（4.5-5.5分）：爱岗敬业，能遵守食堂管理制度，全年因职业道德问题被投诉≤1次且已整改到位；能维护单位及食堂形象；

合格（3-4分）：能履行岗位职责，遵守食堂管理制度，全年因职业道德问题被投诉≤2次且已整改到位；

不合格（0-2.5分）：全年因职业道德问题被投诉≥