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机关行政单位主要负责人竞聘实施方案.pdfVIP

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  • 2026-07-15 发布于四川
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机关行政单位主要负责人竞聘实施方案.pdf

    附件1：

    关于机关行政单位主要负责人公开竞聘办法

    者但无合适人选的岗位学校不再组织竞聘由学校直接聘任在聘任工作进行期间各行政单位的主要负责人必须坚守岗位履行职责待新任领导到任并完成工作交接后方可卸任或转向其它岗位所有竞聘上岗的新领导自宣布被聘任后三日内向学校主管领导报到并与前任交接工作成立

    一、竞聘原则

    公开、平等、竞争、择优；兼顾学校工作全局，岗位适当交流。

    二、公开竞聘的领导岗位

    部门岗位职数

    学校办

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