2026河南豫能控股股份有限公司及所管企业第二批社会招聘18人笔试历年典型考点题库附带答案详解.docxVIP

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2026河南豫能控股股份有限公司及所管企业第二批社会招聘18人笔试历年典型考点题库附带答案详解.docx

2026河南豫能控股股份有限公司及所管企业第二批社会招聘18人笔试历年典型考点题库附带答案详解

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案(共50题)

1、在公文写作中,下列文种适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项的是:

A.通知

B.函

C.通报

D.请示

2、根据《民法典》,下列情形中,诉讼时效期间为三年的是:

A.身体受到伤害要求赔偿

B.出售质量不合格的商品未声明

C.延付或者拒付租金

D.普通民事权利纠纷

3、在管理学中,赫茨伯格的双因素理论认为,下列属于激励因素的是:

A.工资水平

B.工作条件

C.晋升机会

D.公司政策

4、下列经济学名词中,描述的是总供给与总需求平衡时的价格水平决定机制的是:

A.菲利普斯曲线

B.AD-AS模型

C.洛伦兹曲线

D.伊斯特里曲线

5、在Excel中,若要在C1单元格计算A1和B1的平均值,下列公式正确的是:

A.=AVERAGE(A1:B1)

B.=AVERAGE(A1,B1)

C.=AVERAGE(A1,B1,C1)

D.以上都对

6、根据《中华人民共和国劳动合同法》,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之多少?

A.60%

B.70%

C.80%

D.90%

7、在公文写作中,下列哪种情况通常使用“通知”这一

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