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寄宿制学校夜班值班补助规范

第一章总则

第一条背景与目的

寄宿制学校作为全天候教育教学场所，其夜间安全管理与应急响应机制是保障师生生命财产安全、维护校园稳定的核心环节。夜班值班人员（含教师、行政人员及专职宿管人员）在夜间承担着繁重的巡查、监护及突发事件处置任务，工作时段特殊，劳动强度较大，且往往牺牲了正常的休息时间。为切实体现学校对夜班值班人员劳动价值的尊重，保障值班人员的合法权益，进一步激发值班人员的工作责任感与积极性，确保夜间值班工作不留死角、规范有序，依据国家相关劳动法律法规及教育行政部门关于寄宿制学校管理的相关规定，结合本校实际办学情况与管理特点，特制定本规范。

第二条适用范围

本规范适用于本校全体在编在岗教职工、合同制聘用人员以及经学校批准参与夜间值班工作的其他相关人员。凡是纳入学校统一排班体系，并在规定夜间时段（当日22:00至次日06:00）承担值班职责的人员，其夜班值班补助的申请、审核、计算、发放及监督管理，均须严格遵循本规范。

第三条基本原则

1.按劳分配与效能优先原则：夜班值班补助的发放不以“人头费”形式平均分配，而是依据值班类型、值班时长、工作强度及实际履职效果进行差异化核算，确保多劳多得、优劳优得。

2.分类分级与精准测算原则：针对行政值班、教学值班、生活老师值班及安保值班等不同岗位性质，设定差异化的补助标准与考核权重，确保补助政策精准对接岗位需求。