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春春社区工作人员招聘考试试题及参考答案（完整版）

考试说明：本次考试满分100分，考试时长90分钟。题型包含单项选择题、判断题、简答题、案例分析题，内容贴合社区日常治理、民生服务、矛盾调解、基层政策等实际工作，无偏题、怪题，侧重实操能力与基础理论结合。

一、单项选择题（共20题，每题2分，共40分）

每题只有一个正确答案，请选择最贴合社区工作实际的选项

1.我国城市社区居民委员会的任期为（）

A.3年B.5年C.2年D.4年

2.社区工作者处理邻里噪音纠纷、楼道堆放杂物、邻里口角等日常矛盾，最优先采用的方式是（）

A.上报街道办B.司法诉讼C.现场调解协商D.直接报警

3.根据基层治理相关要求，社区治理的核心引领力量是（）

A.社区物业公司B.社区党组织C.社区志愿者D.辖区商户

4.社区内独居老人日常走访、关爱帮扶的重点频次要求是（）

A.每月至少1次B.每季度1次C.半年1次D.一年1次

5.居民在小区公共绿地私自种菜、搭建简易棚屋，社区首先应当（）

A.强制拆除B.上门劝导、宣讲规定、督促整改C.直接罚款D.上报城管直接处置

6.社区开展便民服务、文体活动、政策宣传等工作，首要服务对象是（）

A.辖区全体居民B.社区党员C.老年人D.未成年人

7.下列不属于社区低保