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[中山市]2025广东中山市南头镇人民政府招聘合同制工作人员40人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案（共50题）

1、根据《中华人民共和国劳动合同法》，下列哪种情形下，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位？

A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护

B.用人单位未及时足额支付劳动报酬

C.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动

D.用人单位的规章制度违反法律法规的规定

2、在行政公文写作中，下列哪种文种适用于向上级机关请求指示、批准？

A.请示

B.报告

C.函

D.通知

3、根据《中华人民共和国民法典》，下列哪项属于民事法律行为无效的情形？

A.不满八周岁的未成年人实施的民事法律行为

B.八周岁以上的未成年人实施的纯获利益的民事法律行为

C.基于重大误解实施的民事法律行为

D.一方以欺诈手段实施的民事法律行为

4、在管理学中，法约尔提出的管理五大职能不包括以下哪一项？

A.计划

B.组织

C.指挥

D.控制

5、根据《中华人民共和国宪法》，中华人民共和国的一切权力属于（）。

A.人民

B.工人阶级

C.全国人民代表大会

D.中国共产党

6、在公文写作中，下列文种适用于“不相隶属机关”之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项的是？

A.函

B.通知

C.