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- 2026-07-15 发布于福建
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2026年法律文书智能解析试题集:案件关键信息提取
一、选择题(每题2分,共10题)
说明:以下案例均来自广东省深圳市某区人民法院的劳动争议案件,请根据案情提取关键信息。
1.案件基本信息提取(2分)
案情:张三(身份证号诉某科技有限公司劳动争议案,案号为(2025)粤0305民初XXXX号。
问题:该案件的原告姓名、案由、审理法院分别是什么?
A.张三、劳动合同纠纷、深圳市南山区人民法院
B.李四、工伤保险纠纷、深圳市福田区人民法院
C.张三、劳动争议、深圳市宝安区人民法院
D.王五、名誉权纠纷、深圳市罗湖区人民法院
2.争议焦点识别(2分)
案情:原告张三主张公司未依法缴纳社保,被告某科技有限公司辩称已按月足额缴纳。
问题:本案的核心争议焦点是什么?
A.解除劳动合同的合法性
B.社会保险费的缴纳义务
C.工资拖欠的金额
D.工作场所的安全责任
3.关键证据认定(2分)
案情:原告提交了工资流水截图及公司盖章的《社保缴纳记录》,被告未提供反驳证据。
问题:以下哪项证据对原告有利?
A.原告自书的《工作经历证明》
B.被告向劳动监察部门提交的《合规报告》
C.工资流水截图及社保缴纳记录
D.原告与同事的聊天记录(未公证)
4.法律适用判断(2分)
案
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