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- 2026-07-15 发布于河北
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2026重庆工业职业技术大学考核招聘事业单位人员8人(第二批)考试备考试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.张某在路边捡到一个装有现金的钱包,并设法找到失主李某并归还。李某为表示感谢,在钱包内夹了一张500元的纸条,并委托张某转交。张某收下纸条后拒绝转交,构成何种行为?()
A、不当得利
B、无因管理
C、侵权行为
D、合同违约
答案:C
解析:根据民法典规定,无因管理是指没有法定的或者约定的义务,为避免他人利益受损失而管理他人事务的行为。无因管理产生的法律后果是管理人有权请求受益人偿还因管理事务所支出的必要费用。李某为表示感谢夹入纸条,属于无因管理中的善意表示。张某作为拾得人,在归还钱包后无权拒绝转交感谢纸条,其拒绝转交的行为侵犯了李某的合法权益,构成侵权行为。A项不当得利是指没有法律根据取得利益并造成他人损失,本案中张某拾得钱包归还失主,符合无因管理的规定,不构成不当得利。B项无因管理在本案中是李某的行为,张某的行为属于拒绝履行无因管理中的返还义务,构成侵权。D项合同违约是指违反合同约定的义务,本案中张某与李某之间不存在合同关系,不构成合同违约。故选C。
2.某地政府为推动经济发展,决定征收一企业用地。企业认为补偿标准过低,拒绝签订征收协议。政府随后强制征收,导致企业停产。企业可采取的救
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