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教师年度师德师风建设工作汇报

本年度，我校严格落实教育部、省市教育主管部门关于师德师风建设的系列部署要求，始终将师德师风作为评价教师队伍素质的第一标准，锚定立德树人根本任务，以“全链条压实责任、全覆盖学习教育、全维度考核评价、全生态正向激励”为核心路径，系统性推进师德师风建设各项工作落地见效。截至年末，我校327名专任教师中，师德失范实质投诉发生率为0，学生育人满意度达98.72%，较上年度提升1.24个百分点，教师队伍整体素养得到家长、属地社区的广泛认可，获评202X年度市师德师风建设示范校称号。

一、构建三级联动责任体系，筑牢师德建设制度防火墙

本年度我校全面梳理师德建设工作的责任边界，建