[自贡市]2025上半年四川自贡市人力资源和社会保障局调减（）市属事业单位考试聘笔试历年参考题库典型考点附带答案详解.docxVIP

[自贡市]2025上半年四川自贡市人力资源和社会保障局调减（）市属事业单位考试聘笔试历年参考题库典型考点附带答案详解

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案（共50题）

1、在公共管理语境中，事业单位改革的核心目标是增强公益服务供给能力。下列哪项不属于事业单位分类改革的主要方向？

A.承担行政职能的逐步转为行政机构

B.从事生产经营活动的逐步转为企业

C.从事公益服务的继续保留在事业单位序列

D.所有事业单位一律取消编制，全面市场化

2、根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员年度考核的结果分为哪几个等次？

A.优秀、合格、基本合格、不合格

B.优秀、称职、不称职

C.良好、合格、不合格

D.优秀、合格、不合格

3、在事业单位财务管理中，下列哪项支出属于资本性支出？

A.日常办公耗材采购

B.职工工资发放

C.大型专用设备购置

D.水电费缴纳

4、事业单位工作人员对涉及本人的人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起多少日内向原处理单位申请复核？

A.10日

B.15日

C.30日

D.60日

5、下列关于事业单位岗位设置管理的说法，正确的是？

A.岗位设置无需考虑单位的功能和职责任务

B.专业技术岗位分为13个等级

C.管理岗位的最高等级为九级

D.工勤技能岗位不分等级

6、在公共管理语境中，以下哪项不属于事业单位的主要特征？

A.