企业社会责任部经理年度述职报告.docx

企业社会责任部经理年度述职报告

现将本人202X年度担任企业社会责任部经理的履职情况述职如下：

一、年度核心工作绩效完成情况

202X年，部门紧扣公司“商业价值与社会价值协同创造”的战略定位，严格落实年初制定的17项核心KPI，全年完成率94.1%，重点工作成效如下：

（一）ESG治理体系持续完善，评级实现稳步提升

今年牵头完成公司《202X-2025年ESG战略规划》首轮迭代，明确环境、社会、治理三大维度32项细分目标，配套出台《ESG信息披露管理办法》《供应链社会责任管理规范》《员工志愿服务管理细则》3项制度文件，为全体系CSR工作落地提供制度依据。全年组织4次ESG专项培训，覆盖总部12