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医疗行业护理部护士交接班制度执行手册（执行版）

第一章护士交接班制度总则

1.1护士交接班制度目的

病房内，患者病情瞬息万变，一项微小的疏漏可能导致严重的医疗差错。护士交接班制度的存在，正是为了填补时间差与空间差带来的信息断层。其核心目的在于确保患者护理信息的连续性和完整性，通过系统化的交接流程，将上一班次的工作成果、患者当前状况及潜在风险无缝传递给下一班次医护人员。这不仅是降低不良事件发生率（如2022年全国医院患者安全报告显示，信息交接不清导致的差错占所有差错的12.3%）的技术手段，更是构建零缺陷护理服务体系的基础环节。制度的设计，旨在通过标准化的沟通模板和验证机制，让每一项护理措施、每一个生命体征变化都能被精准记录、准确传达、有效落实，最终实现患者安全与护理质量的双重保障。

1.2适用范围

本制度适用于医院内所有直接参与患者护理工作的单元，包括但不限于临床科室（如内科、外科、妇产科、儿科、急诊科等）、特诊室、手术室、重症监护室（ICU）、血透室、肿瘤科等。所有承担护理职责的专业护士、注册护士、助理护士以及实习/进修护士（在带教老师指导下参与）均须严格遵守。交接班不仅限于常规白班与夜班的交替，也涵盖节假日换班、周末值班、临时调班、以及抢救后病情稳定后的交接等所有可能存在工作连续性中断的场景。无论是基础护理（如生命体征监测、皮肤护理）还是专科护理（如管道管理、用药指