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- 2026-07-17 发布于陕西
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试用期目标与转正考核
2026管理工具版|可编辑模板|PAGE
PUBLICATIONEDITION2026
PROBATION·ONBOARDING·CONFIRMATION
试用期目标管理与转正考核全流程工具包
录用条件|30/60/90天计划|导师带教|周度辅导|中期评估|转正评审|证据归档
试用期
转正考核
入职带教
本工具包解决什么
●把“试用期凭感觉看人”改为入职前确认、过程辅导和事实评估
●提供不同岗位30/60/90天目标与观察点
●完整覆盖中期预警、转正评审、延期/不通过审慎处理和归档
ORG·PERFORMANCEMANAGE
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