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基于区间DEA的企业绩效预测与预算编制创新研究

一、引言

1.1研究背景与动因

在当今复杂多变的市场环境下，企业面临着愈发激烈的竞争与诸多不确定性因素。绩效评价和预算编制作为企业管理的关键环节，对于企业实现战略目标、优化资源配置和提升竞争力起着举足轻重的作用。传统的绩效评价方法，如多指标综合指数法和统计分析法，存在指标选择困难、权重确定主观性强以及无法全面反映企业复杂经营状况等问题。在预算编制方面，传统方法往往依赖历史数据和经验判断，难以适应市场环境的快速变化，无法有效应对企业面临的不确定性和风险，导致预算的准确性和有效性大打折扣。

数据包络分析（DEA）作为一种常用的绩效评价方法，通过比较不同企业的投入产出关系，计算每个企业的相对效率，为解决传统绩效评价方法的局限性提供了新的思路。随着DEA方法的不断发展，区间DEA模型应运而生。区间DEA模型在传统DEA模型的基础上，充分考虑了投入和产出的波动范围，能够更加准确地反映企业经营过程中的不确定性和模糊性，使得评价结果更加贴近实际情况，为企业的决策提供更可靠的依据。因此，将区间DEA模型应用于企业绩效预测和预算编制领域，具有重要的现实意义和应用前景。

1.2研究目的与意义

本研究旨在基于区间DEA模型，构建一套科学、合理的企业绩效预测和预算编制体系，具体目的如下：一是建立基于区间DEA模型的企业绩效评价