XX花岗岩矿（非煤露天矿山）事故隐患报告奖励办法（试行）(1).docxVIP

XX花岗岩矿（非煤露天矿山）事故隐患报告奖励办法（试行）(1).docx

XX花岗岩矿（非煤露天矿山）事故隐患报告奖励办法（试行）

（本办法2025年7月1日实施）

一、总则

为落实《关于推动建立完善生产经营单位事故隐患内部报告奖励机制的意见》(安委〔2024〕7号)等文件要求，结合非煤露天矿山（花岗岩矿）开采作业特点，提升全员安全意识，深化隐患排查治理，防范生产安全事故，制定本办法。

本办法适用于XX花岗岩矿（非煤露天矿山）全体员工、承包商及相关作业人员。

术语与定义

事故隐患指生产经营活动中，违反安全生产法律法规、规章标准、规程及管理制度，或因其他因素存在的物的危险状态、人的不安全行为和管理缺陷，可能导致事故发生。

一般事故隐患：危害和整改难度较小，发现后可立即整改排除的隐患。

重大事故隐患：依据《金属非金属矿山重大事故隐患判定标准》《非煤露天矿山重大事故隐患判定标准》及其补充规定认定的情形和行为。

“随手拍”：员工对矿山开采、运输、排土、爆破等区域存在的事故隐患，通过手机拍照并提报至相关安全工作群，便捷参与现场管理的群众性活动。

总体要求：坚持人民至上、生命至上，遵循安全第一、预防为主原则，建立完善隐患内部报告奖励机制，推动矿山动态开展自查自纠，构筑安全生产“人民防线”。

工作原则：简便易行、全员参与、分级管理、适当奖励。

二、职责

安全环保健康部

建立隐患报告渠道和传递形式，公开举报方式，方便员工报告。