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综合部岗位职责专项考核试题（含答案解析）

考试适用：行政综合岗、综合管理员、部门内勤、新晋综合部员工

考试时长：60分钟满分：100分

考试说明：本试卷围绕综合部日常岗位职责、行政事务、人事辅助、会务管理、后勤保障、公文基础、应急处理等内容出题，客观题作答请按要求选择，主观题作答语言简洁、贴合企业实际工作即可。

一、单项选择题（共10小题，每小题3分，共30分）

1.下列不属于综合部核心工作职责的是（）

A.统筹公司行政后勤保障工作B.产品市场渠道开拓与销售

C.公司各类会议组织与统筹D.办公用品采购、发放与管控

2.综合部在收到各部门月度办公用品申领单后，常规情况下