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平台算法分配机制对工资决定的垄断买方势力测度与反制

摘要

随着数字经济的纵深发展，平台经济重塑了劳动力市场的资源配置模式。算法分配机制在提升匹配效率的同时，也赋予了平台单边定价的权力，进而削弱了劳动者的议价能力。本文聚焦平台算法分配机制对工资决定的垄断买方势力测度与反制问题，旨在揭示算法黑箱掩盖下的劳动价值分配失衡逻辑。研究遵循“提出问题→分析问题→解决问题”的递进思路。首先，剖析平台单边定价削弱劳动者议价权的现实困境与理论缺漏。其次，梳理国内外关于算法控制与买方垄断的文献，界定核心概念并构建分析框架。进而，深度解析算法分配下工资决定问题的生成脉络、内在矛盾与本质属性。在此基础上，系统阐释平台单边定价削弱议价权的作用逻辑、条件边界与演变趋势。最后，构建垄断买方势力测度模型与劳动者反制博弈模型，完成理论框架的建构与解释力论证。本文的核心在于通过数理模型量化算法垄断势力，并为劳动者反制提供理论支撑，对完善数字经济劳动治理具有重要启示。

第一章绪论

1.1研究背景

当前，数字经济已成为推动宏观经济转型的重要引擎，平台经济作为其核心形态，深刻重塑了劳动力市场的供需匹配模式。在零工经济与平台就业的浪潮中，算法分配机制取代了传统的科层制管理，成为劳动过程控制与工资决定的中枢。然而，这种技术赋能的背后潜藏着深层的分配矛盾。平台凭借数据垄断与算法黑箱，实现了对任务派发与计价规