干部选拔竞聘综合素质测评评估方案
目录TOC\o1-4\z\u
一、方案总则 4
二、测评目标 7
三、适用范围 8
四、基本原则 19
五、组织架构 22
六、岗位分析 24
七、素质模型 26
八、能力维度 29
九、胜任要求 31
十、测评对象 34
十一、报名条件 35
十二、资格审核 36
十三、测评流程 40
十四、笔试设计 44
十五、情景模拟 46
十六、无领导小组讨论 49
十七、综合评分 51
十八、权重设置 55
十九、结果判定 57
二十、反馈机制 59
二十一、监督
干部选拔竞聘综合素质测评评估方案
目录TOC\o1-4\z\u
一、方案总则 4
二、测评目标 7
三、适用范围 8
四、基本原则 19
五、组织架构 22
六、岗位分析 24
七、素质模型 26
八、能力维度 29
九、胜任要求 31
十、测评对象 34
十一、报名条件 35
十二、资格审核 36
十三、测评流程 40
十四、笔试设计 44
十五、情景模拟 46
十六、无领导小组讨论 49
十七、综合评分 51
十八、权重设置 55
十九、结果判定 57
二十、反馈机制 59
二十一、监督
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